مدیریت منابع انسانی

آوای سازمانی

آوای سازمانی

آوای سازمانی (Organizational Voice) به معنای ابراز نظرات، پیشنهادات، انتقادات یا ایده‌ها توسط اعضای یک سازمان به منظور بهبود فرآیندها، عملکردها یا محیط کاری است.

جو سازمانی

جو سازمانی

جو سازمانی (Organizational climate) به عنوان احساس مشترک، حوزه فرهنگ، خرده فرهنگ‌های گروهی یا زندگی تعاملی سازمان تلقی می‌شود.

تحلیل رفتگی شغلی

تحلیل رفتگی شغلی

تحلیل رفتگی شغلی (BURNOUT) یا به اصطلاح فرسودگی شغلی نوعی سندروم مفهومی است که در نتیجه فشار ها و استرس های مزمن محیط کار ایجاد می شود.

ما را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید

آخرین اخبار

مدیر آماری